विषयसूची:
- किन छुट्टियों को दोहरा वेतन माना जाता है?
- क्या आपको सार्वजनिक छुट्टियों पर अतिरिक्त वेतन मिलता है?
- सार्वजनिक छुट्टियों पर आपको और कितना भुगतान मिलता है?
- सार्वजनिक अवकाश का भुगतान डेढ़ समय है?
वीडियो: सार्वजनिक अवकाश पर आपको ढाई गुना समय मिलता है?
2024 लेखक: Fiona Howard | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2024-01-10 06:37
जानने वाली महत्वपूर्ण बात यह है कि संघीय कानून के तहत, ओवरटाइम की गणना साप्ताहिक रूप से की जाती है। इसका मतलब है कि यदि आपका कर्मचारी सप्ताह के दौरान सामान्य भुगतान वाली छुट्टियों के दौरान 40 घंटे से अधिक काम करता है, जैसे धन्यवाद, क्रिसमस, या नए साल का दिन, तो वे काम किए गए घंटों के लिए "डेढ़ समय" के हकदार हैं। 40 घंटे से अधिक।
किन छुट्टियों को दोहरा वेतन माना जाता है?
यह निजी नियोक्ताओं को रविवार और निम्नलिखित छुट्टियों पर काम करने के लिए कर्मचारियों को डेढ़ घंटे का भुगतान करने की आवश्यकता है:
- नए साल का दिन।
- स्मारक दिवस।
- स्वतंत्रता दिवस।
- विजय दिवस।
- मजदूर दिवस।
- कोलंबस दिवस।
- दिग्गज दिवस।
- धन्यवाद दिवस।
क्या आपको सार्वजनिक छुट्टियों पर अतिरिक्त वेतन मिलता है?
क्या मुझे सार्वजनिक अवकाश पर काम करने के लिए अतिरिक्त वेतन मिलता है? अधिकांश मामलों में एक कर्मचारी जो राजपत्रित सार्वजनिक अवकाश पर काम करता है, वह अतिरिक्त भुगतान का हकदार है… नोट: यदि आप NSW स्थानीय सरकार उद्योग में काम करते हैं, तो हमारे स्थानीय सरकार उद्योग पृष्ठ पर जाएँ या हमें कॉल करें 131 628 सार्वजनिक छुट्टियों में मदद के लिए।
सार्वजनिक छुट्टियों पर आपको और कितना भुगतान मिलता है?
पूर्णकालिक और अंशकालिक कर्मचारी जिन्हें सार्वजनिक अवकाश पर सामान्य घंटों में काम करने के लिए रोस्टर किया जाता है और जो काम करने के लिए सहमत होते हैं, उन्हें समय-एक-चौथाई और उनके सामान्य दिन के वेतन का भुगतान किया जाता है (यह डबल-टाइम के बराबर है- और एक तिमाही)।
सार्वजनिक अवकाश का भुगतान डेढ़ समय है?
सार्वजनिक अवकाश पर काम करने वाले आकस्मिक कर्मचारियों को दोगुने समय और तीन तिमाहियों की दर से भुगतान किया जाना है (275%) वेतन की सामान्य/आधार दर के साथ, उस दर पर कम से कम दो घंटे।
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