1988 का संघीय कर्मचारी देयता सुधार और टोर्ट मुआवजा अधिनियम, जिसे वेस्टफॉल एक्ट के रूप में भी जाना जाता है, यूनाइटेड स्टेट्स कांग्रेस द्वारा पारित एक कानून है जो फेडरल टॉर्ट क्लेम एक्ट को संशोधित करता है …
वेस्टफॉल एक्ट क्या करता है?
वेस्टफॉल एक्ट प्रदान करता है कि यदि एक संघीय कर्मचारी पर रोजगार के दायरे में कार्य करते हुए किए गए अपकार के लिए उसकी व्यक्तिगत क्षमता में मुकदमा दायर किया जाता है, संयुक्त राज्य अमेरिका के रूप में प्रतिस्थापित किया जाएगा पार्टी प्रतिवादी” और कर्मचारी को मामले से बर्खास्त कर दिया जाएगा।
वेस्टफॉल एक्ट क्यों पारित किया गया?
संघीय कर्मचारी देयता सुधार और यातना मुआवजा अधिनियम-जिसे वेस्टफॉल अधिनियम के रूप में जाना जाता है-को 1988 में कानून में लाया गया था संघीय कर्मचारियों को अदालती मुकदमों में उजागर करने में संकट की आशंका से बचने के लिए.
संघीय टोर्ट दावा अधिनियम के अंतर्गत कौन शामिल है?
FTCA के तहत दावा करना। ऐसे व्यक्ति जो अपने आधिकारिक कर्तव्यों के दायरे में काम कर रहे संघीय कर्मचारी के गलत या लापरवाहीपूर्ण कार्य से घायल हो गए हैं या जिनकी संपत्ति को नुकसान पहुंचा है उसके लिए प्रतिपूर्ति के लिए सरकार के पास दावा दायर कर सकते हैं। चोट या क्षति।
तट कितने प्रकार के होते हैं?
टोर्ट्स तीन सामान्य श्रेणियों में आते हैं: जानबूझकर यातना (जैसे, जानबूझकर किसी व्यक्ति को मारना); लापरवाह टॉर्ट्स (उदाहरण के लिए, यातायात नियमों का पालन करने में विफल होने के कारण दुर्घटना का कारण बनना); और सख्त देयता टोटके (उदाहरण के लिए, दोषपूर्ण उत्पाद बनाने और बेचने की देयता - उत्पाद देयता देखें)।
