बौद्धिक उत्तेजना को एक ऐसे नेता के रूप में परिभाषित किया जाता है जो नवाचार और रचनात्मकता को प्रोत्साहित करता है, साथ ही साथ महत्वपूर्ण सोच और समस्या-समाधान। बौद्धिक उत्तेजना में अनुयायियों के विचारों और कल्पना को जगाना, साथ ही रचनात्मक रूप से समस्याओं को पहचानने और हल करने की उनकी क्षमता को उत्तेजित करना शामिल है।
आप बौद्धिक दिमाग को कैसे उत्तेजित करते हैं?
अपने बौद्धिक स्वास्थ्य को बढ़ाने के लिए आठ आसान उपाय
- अपने बौद्धिक कल्याण को बढ़ाने के लिए आठ सरल उपाय।
- मज़े के लिए पढ़ें। …
- किसी मित्र के साथ किसी मुद्दे पर वाद-विवाद करें, लेकिन अपने दृष्टिकोण के विपरीत दृष्टिकोण चुनें। …
- पढ़ने और सीखने के लिए अपने कौशल में सुधार करें। …
- एक विदेशी भाषा सीखें। …
- एक गेम खेलें।
बौद्धिक उत्तेजना क्यों महत्वपूर्ण है?
बौद्धिक उत्तेजना नेता कर्मचारियों को रचनात्मक रूप से सोचने के लिए प्रोत्साहित करते हैं, उनकी समस्याओं का कई कोणों से विश्लेषण करते हैं और प्रौद्योगिकी का उपयोग करके समस्याओं के नए और बेहतर समाधान तलाशते हैं। और इलसेव, 2009)।
बौद्धिक रूप से कौन सी नौकरियां उत्तेजक हैं?
10 बौद्धिक रूप से उत्तेजक नौकरियां
- तकनीशियन।
- परिवीक्षा अधिकारी।
- संगीतकार।
- ग्राफिक डिजाइनर।
- सामाजिक कार्यकर्ता।
- इंजीनियर।
- वकील।
- उत्पाद इंजीनियर।
मेरे दिमाग को उत्तेजित करने का क्या मतलब है?
क्रिया [आमतौर पर निष्क्रिय] यदि आप किसी चीज़ से प्रेरित होते हैं, तो यह आपको विचारों और उत्साह से भरा हुआ महसूस कराता है।
