इंसेंटिव बोनस क्या है?

2024 लेखक: Fiona Howard | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2024-01-10 06:37

एक प्रोत्साहन बोनस है एक लक्ष्य प्राप्त करने के बाद आपको मिलने वाले सामान्य मुआवजे से अधिक का भुगतान। यह उपहार या साइन-ऑन बोनस से अलग है जो किसी प्रदर्शन उद्देश्य से जुड़ा नहीं है।

प्रोत्साहन बोनस क्या है?

ब्रिटिश अंग्रेजी में प्रोत्साहन बोनस

(ɪnˈsɛntɪv ˈbəʊnəs) या प्रोत्साहन भुगतान। संज्ञा। अच्छे काम को पुरस्कृत करने के लिए कर्मचारी को किया गया अतिरिक्त भुगतान। बिक्री बल प्रोत्साहन भुगतान और बोनस।

एक प्रोत्साहन बोनस कितना है?

ऑन-द-स्पॉट प्रोत्साहन आमतौर पर अन्य प्रकार के बोनस की तुलना में बहुत कम होते हैं क्योंकि वे नियमित बजट में शामिल होने के बजाय मामला-दर-मामला आधार पर होते हैं। स्पॉट इंसेंटिव आमतौर पर आपके वार्षिक वेतन के 1% से कम होता है और यह एक चौथाई प्रतिशत से भी कम हो सकता है।

प्रोत्साहन बोनस का उद्देश्य क्या है?

प्रोत्साहन बोनस योजना। प्रोत्साहन बोनस योजना का उद्देश्य उत्कृष्ट प्रदर्शन की उपलब्धि और कर्मचारियों और कंपनी के परिणामों को पुरस्कृत करके बढ़ावा देना है, और इस प्रकारपात्र कर्मचारियों को प्रोत्साहन प्रदान करना है जिनकी टीम वर्क और प्रयासों में योगदान होता है कंपनी की सफलता।

इंसेंटिव और बोनस में क्या अंतर है?

इंसेंटिव एक कर्मचारी को दिया जाने वाला अतिरिक्त वेतन (आधार वेतन या वेतन से ऊपर और परे) है, जैसे स्टॉक विकल्प या एक आकस्मिक बोनस योजना, जो आगे की ओर देख रहा है. प्राप्त कार्यों के आधार पर बोनस नकद पुरस्कार या मूल्य की अन्य वस्तुओं, जैसे स्टॉक के रूप में हो सकता है।