RSU पर निहित होने पर कर लगाया जाता है। स्टॉक विकल्प के साथ, कर्मचारियों के पास समय पर कराधान की क्षमता है। स्टॉक विकल्प आमतौर पर शुरुआती चरण, उच्च-विकास स्टार्टअप के लिए बेहतर होते हैं। RSU आमतौर पर उन कंपनियों के लिए अधिक सामान्य हैं जो देर से चरण में हैं और/या जिनके पास तरल स्टॉक है।
RSU से बेहतर स्टॉक विकल्प क्यों हैं?
स्टॉक विकल्प केवल तभी मूल्यवान होते हैं जब स्टॉक का बाजार मूल्य निहित अवधि में किसी बिंदु पर अनुदान मूल्य से अधिक होता है अन्यथा, आप शेयरों के लिए अधिक भुगतान कर रहे हैं जितना आप सिद्धांत रूप में उन्हें बेच सकते थे। इस बीच, RSU शुद्ध लाभ हैं, क्योंकि आपको उनके लिए भुगतान करने की आवश्यकता नहीं है।
कंपनियां विकल्प के बदले आरएसयू क्यों देती हैं?
कंपनियां कर्मचारी स्टॉक विकल्प जारी करने से प्रतिबंधित स्टॉक इकाइयों (आरएसयू) में स्थानांतरित हो जाती हैं क्योंकि वे कम से कम निम्नलिखित कारणों से बड़े हो जाते हैं: विकल्पों के ऊपर की तुलना में आरएसयू के मूल्य को समझना आसान है विकल्पों का प्रयोग करने की लागत कर्मचारियों के लिए बहुत बड़ी हो जाती है
क्या मुझे पहले विकल्प या आरएसयू बेचना चाहिए?
प्राथमिकता 1: अपनी कर-केंद्रित स्टॉक विकल्प रणनीति विकसित करते समय, आरएसयू सबसे पहले आपको बेचने पर विचार करना चाहिए।
क्या प्रतिबंधित स्टॉक विकल्पों से बेहतर है?
RSUs और स्टॉक विकल्प के लाभों की तुलना करना। यदि आप 1 स्टॉक विकल्प के विरुद्ध 1 आरएसयू मापते हैं, तो आरएसयू हमेशा जीतने वाले हैं। क्योंकि एक RSU मूल रूप से $0 स्ट्राइक मूल्य के साथ केवल एक स्टॉक विकल्प है, और एक स्टॉक विकल्प हमेशा होता है जिसका स्ट्राइक मूल्य $0 से अधिक होता है।
