कैरियर नियोजन एक प्रक्रिया है जिसके लिए: पहचानना कि आप किसमें अच्छे हैं यह जानना कि आपके कौशल, प्रतिभा, मूल्य और रुचियां संभावित नौकरियों या करियर में कैसे बदल जाती हैं। अपने कौशल, आदि को मौजूदा नौकरियों या करियर से मिलाना। … अपने कैरियर के लक्ष्यों को अपनी शैक्षिक आवश्यकताओं से मिलाना। अपने लिए अच्छे निर्णय लेना।
आप अपने करियर की योजना कैसे बनाते हैं?
अपना करियर बनाते समय इन चरणों पर विचार करें:
- संभावित करियर विकल्पों के बारे में जानें।
- रोजगार के बढ़ते बाजारों की खोज करें।
- अपने कौशल से मेल खाने वाले करियर की पहचान करें।
- कैरियर योग्यता को समझें।
- वेतन और अन्य लाभों का आकलन करें।
- संभावित करियर पथों की तुलना करें।
- स्मार्ट लक्ष्य स्थापित करें।
- एक कैरियर कार्य योजना विकसित करें।
कैरियर प्लानिंग के पांच चरण कौन से हैं?
यदि आप एक कैरियर कोच के साथ काम करते हैं और सीईसी के कार्यक्रमों और संसाधनों का लाभ उठाते हैं तो आप सूचित और सार्थक करियर निर्णय लेने के लिए बेहतर तरीके से तैयार होंगे।
- चरण 1: आकलन। …
- चरण 2: अन्वेषण। …
- चरण 3: तैयारी। …
- चरण 4: कार्यान्वयन। …
- चरण 5: निर्णय लेना।
मुझे करियर प्लानिंग कब शुरू करनी चाहिए?
करियर प्लानिंग एक ऐसी प्रक्रिया है जो 8वीं या 9वीं कक्षा में शुरू होनी चाहिए। प्रक्रिया को जल्दी शुरू करने से, आपके पास कैरियर के विभिन्न अवसरों पर शोध करने और अपनी पसंद और नापसंद के बारे में जानने और नए विचारों का अनुभव करने के लिए पर्याप्त समय होगा।
करियर की योजना बनाना क्यों महत्वपूर्ण है?
करियर प्लानिंग क्यों जरूरी है? एक करियर योजना महत्वपूर्ण है क्योंकि यह आपके करियर की दिशा का प्रबंधन करने में आपकी मदद कर सकती है, नौकरी के कौशल और ज्ञान की आपको आवश्यकता हो सकती है, आप उन्हें कैसे प्राप्त करते हैं और आप अपने सपनों की नौकरी को कैसे सुरक्षित कर सकते हैं। करियर योजना विकसित करने से असंभव लगने वाले प्रमुख उद्देश्यों को और अधिक प्रबंधनीय बनाया जा सकता है।
